四川廣安愛眾股份有限公司(以下簡稱“愛眾股份”)成立于2002年10月,2004年9月在上海證券交易所主板上市(股票代碼600979.SH),注冊資本12.62億元,總資產(chǎn)110.04億元,凈資產(chǎn)47.02億元。主營水力發(fā)電、供電、天然氣供應(yīng)、生活飲用水、新能源開發(fā)、股權(quán)投資等。
一、招聘原則
公司甄選人才以崗適其人、人適其崗、人崗匹配為宗旨;甄選過程以公開、公平、公正為原則;甄選內(nèi)容從知識結(jié)構(gòu)、邏輯思維、專業(yè)技能、經(jīng)驗(yàn)、綜合素質(zhì)等方面進(jìn)行全面審核,以確保為公司推薦合適的人才。
二、招聘范圍
面向社會公開招聘符合條件的人員。
三、招聘崗位
崗位明細(xì)詳見附件《對外招聘崗位及任職條件一覽表》。
四、崗位任職條件
(一)學(xué)歷條件
統(tǒng)招公立本科及以上學(xué)歷,留學(xué)生學(xué)歷需具備教育部頒發(fā)的學(xué)歷認(rèn)證,且畢業(yè)學(xué)校在軟科世界大學(xué)學(xué)術(shù)排名(最新版)在800名以內(nèi)。
(二)崗位基本條件
1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義,遵紀(jì)守法,品行端正。
2.身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件。
3.符合招聘崗位所要求的其他任職條件。
4.年齡在35歲及以下,部分崗位要求年齡在30歲及以下。
(三)有下列情形之一者,不得報(bào)考
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的。
2.正在被立案調(diào)查的。
3.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。
五、招聘程序
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時間:即日起至2024年8月11日止。
2.報(bào)名方式
①進(jìn)入公司招聘網(wǎng)站報(bào)名申請:https://sc-aaa.zhiye.com/home
②聯(lián)系人:唐先生 謝女士
③聯(lián)系電話:0826-2983903
3.報(bào)名注意事項(xiàng)
(1)進(jìn)入招聘網(wǎng)站后,首頁搜索擬投遞職位,點(diǎn)擊現(xiàn)在申請,可采用簡歷導(dǎo)入或自己填的方式錄入報(bào)名信息。報(bào)名只能填報(bào)一個崗位,多報(bào)視為無效報(bào)名。
(2)報(bào)名信息錄入后需上傳畢業(yè)證書、學(xué)位證書、職稱證書、身份證、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表的照片或掃描件,否則視為無效報(bào)名。
(二)資格審查
由總部人力資源部對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,審查范圍包括應(yīng)聘崗位所需學(xué)歷、專業(yè)以及崗位要求的其他任職條件。
(三)考試方式
1.本次招聘采取筆試和面試相結(jié)合的方式,根據(jù)崗位類別確定招聘形式。采用“筆試+面試”的形式,筆試權(quán)重50%,面試權(quán)重50%。
2.筆試形式為在線測評,內(nèi)容包括能力傾向計(jì)算機(jī)自試驗(yàn)測評、心理測評;計(jì)算機(jī)自試驗(yàn)測評占在線測評成績的100%,合格分?jǐn)?shù)線為45分(部分崗位需根據(jù)實(shí)際情況組織現(xiàn)場筆試,現(xiàn)場筆試合格分?jǐn)?shù)線及筆試成績占比以實(shí)際通知為準(zhǔn));筆試成績從高分到低分按崗位招聘數(shù)量1:5的比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員,原則上不足5人按實(shí)際人數(shù)確定。心理測評為淘汰項(xiàng),若測試結(jié)果中抑郁、焦慮、敏感多疑、過度情緒化任何一項(xiàng)為高風(fēng)險,視為筆試不合格,按筆試成績遞補(bǔ)進(jìn)入面試。
3.面試主要考察應(yīng)聘者的崗位專業(yè)知識、綜合分析能力、語言表達(dá)能力、判斷推理能力等。
4.總成績的合格分?jǐn)?shù)線為60分,根據(jù)合格分?jǐn)?shù)線排名依次錄用。
5.符合用人需求的“雙一流”院校畢業(yè)的本科及以上學(xué)歷人才,及其他特殊人才,通過心理測試后,可由用人單位組織面談,面談合格可直接錄用。
(四)結(jié)果公示
資格審查結(jié)果、筆試通知、面試通知、招聘結(jié)果都將在微信公眾號—“廣安愛眾”及四川廣安愛眾股份有限公司官網(wǎng)進(jìn)行公示。
(五)體檢
體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行,體檢地點(diǎn)由愛眾股份另行通知。
(六)入職
由總部人力資源部統(tǒng)一辦理入職手續(xù)。
(七)試用期
新員工的試用期根據(jù)勞動合同簽訂的工作期限不同為1-6個月。試用期間薪酬按崗位工資的80%執(zhí)行。
(八)轉(zhuǎn)正
試用期考核合格后,根據(jù)公司制度規(guī)定辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。
六、紀(jì)律監(jiān)督
本次招聘工作本著公開、公平、公正的原則實(shí)施,敬請廣大干部職工監(jiān)督,舉報(bào)電話:0826-2983116。
四川廣安愛眾股份有限公司
2024年7月30日